Ảnh minh họa. Nguồn: nld.com.vn

Cụ thể, tăng cường công tác phối hợp giữa các cấp, ngành trong phát triển du lịch, từng bước đưa hoạt động du lịch vào nề nếp, đảm bảo thích ứng để ứng phó với biến đổi khí hậu, hướng tới phát triển du lịch ổn định, bền vững; Thường xuyên gặp gỡ, trao đổi với các doanh nghiệp du lịch để tiếp thu ý kiến đóng góp và kịp thời tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc.

Bên cạnh đó, kiểm tra, rà soát hiệu quả sử dụng nguồn vốn phát triển du lịch; đồng thời, xây dựng kế hoạch cho vay vốn phát triển du lịch những năm tiếp theo; tăng cường hợp tác liên ngành, liên vùng và quốc tế để thu hút đầu tư và mở rộng thị trường khách du lịch trong nước và quốc tế. Ngoài ra, tỉnh cũng đang xem xét phê duyệt “Chương trình liên kết hợp tác phát triển du lịch với các tỉnh, thành trong nước và nước ngoài phù hợp với du lịch tổng thể thành phố Cần Thơ”.

Về đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực phục vụ cho phát triển du lịch: Tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả Chương trình phát triển nguồn nhân lực du lịch thành phố Cần Thơ, giai đoạn 2017 - 2020, tầm nhìn 2030 và kế hoạch bồi dưỡng, tập huấn, nâng cao nhận thức nguồn nhân lực du lịch 2018; Tổ chức các lớp bồi dưỡng, tập huấn về chuyên môn, nghiệp vụ, ngoại ngữ, kỹ năng giao tiếp, ứng xử… cho cán bộ phụ trách lĩnh vực du lịch ở quận, huyện; Tổ chức các lớp tập huấn nghiệp vụ, kỹ năng làm du lịch cho các cá thể, hộ kinh doanh du lịch tại các khu vực phát triển du lịch cộng đồng, du lịch sinh thái, du lịch nông nghiệp…

Được biết, trong Chiến lược phát triển kinh tế - xã hội thành phố Cần Thơ đến năm 2020, du lịch được xác định là một ngành có vai trò quan trọng. Nghị quyết số 03-NQ/TU, ngày 01/8/2016, của Thành ủy Cần Thơ về đẩy mạnh phát triển du lịch cũng đặt ra mục tiêu phấn đấu đến năm 2020, đưa du lịch thành phố Cần Thơ trở thành ngành kinh tế mũi nhọn, khẳng định thương hiệu, phát triển bền vững, đóng góp quan trọng trong cơ cấu khu vực dịch vụ và tăng trưởng của thành phố./.

Thanh Thủy (t/h)